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員工激勵方案

人才是企業的核心競爭力，是辰奕的第一資源

01. 生活休閑
02. 年度評優
03. 團隊建設
04. 員工成長

生活休閑

公司為每位員工提供星級宿舍，配備口味豐富的餐廳，生活設施樣樣齊全

年度評優

表彰先進樹標桿，凝心聚力促發展 —— 記錄每一份不凡的堅守與突破

團隊建設

在協作中凝聚默契，在歡笑中升溫情誼，不止于共事，更樂于共赴。

員工成長

以系統化培訓鋪就成長階梯，用多元化學習平臺承載職業理想，助每一位員工遇見更好的自己。

招聘中心

招聘聯系人：蔣先生 0752-5859501 13532114690

計劃工程師

2年以上生產計劃管理工作經驗 | 大專 | 惠州

社招

一、崗位要求

1、大專及以上學歷；

2、2年以上生產計劃管理工作經驗；

3、有工廠業務自己接單模式排產經驗；

二、工作內容

負責根據生產任務或訂單的要求，依據計劃情況編排制定各分廠的生產任務及要求完工日期，并下達指令單到各職能部門及生產單位。

2026屆校園招聘-開發類

有實習經驗優先 | 本科 | 惠州&深圳

校招

一、任職崗位及要求
1、崗位方向：光學工程師、射頻工程師、音頻工程師、裝備開發工程師、硬件工程師、軟件工程師、結構工程師、產品工程師、項目工程師等
2、院校要求：2026年畢業生，全日制本科及以上
3、電子類/電子信息類/自動化類/機電一體化類/通信類/自動控制類/電氣工程類/計算機類/機械電子/光信息類/語言類等專業
4、通過大學英語四級考試
二、工作內容
1、入職后參加公司管培生培養體系計劃（根據所學專業或意向崗位方向定崗）；
2、完成部門領導交辦的工作；

NPI工程師

3年及以上NPI工作經驗 | 大專 | 惠州

社招

一、崗位要求：
1.性格樂觀開朗，積極主動，善于主動與客戶溝通1、全日制大專及以上學歷，電子、通信類相關行業；
2、3年及以上NPI工作經驗；
3、熟悉電子類產品工藝流程；

4、有手機、平板等消費類電子產品經驗。

二、工作內容

負責產品設計階段可制造性評估（3D結構、模具、PCBA、制作工藝等）

2026屆校園招聘-技術類

有實習經驗優先 | 本科 | 惠州

校招

一、任職崗位及要求
1、崗位方向：自動化工程師、PIE工程師、TE工程師、IE工程師、編程工程師、安全工程師、設備工程師、系統開發工程師、CMF平面工程師、包裝工程師等
2、院校要求：2026年畢業生，全日制本科及以上
3、工業工程/工業設計/電子信息工程/工程管理/機械類/信息工程/安全工程/電子科學與技術等專業
4、通過大學英語四級考試
二、工作內容
1、入職后參加公司管培生培養體系計劃（根據所學專業或意向崗位方向定崗）；
2、完成部門領導交辦的工作；

夾具設計工程師

有工作經驗優先 | 大專 | 社招

社招

崗位職責：
1、大專及以上學歷:
2、機械設計及制造、電氣自動化、工業設計專業、過程裝備自動化等優先:
3、能熟練使用SolidWorks或UG、PRO/E、CAD等3D&2D繪圖軟件:
4、熟悉北京精雕機等CNC加工設備編程&操作:
5、參與電聲新技術、新材料的應用；
任職資格：
跟蹤夾具的加工過程，解決制造中的技術問題，組織夾具樣品的裝配和調試，進行功能測試，技術驗收

2026屆校園招聘-職能類

有實習經驗優先 | 本科 | 惠州

校招

一、任職崗位及要求
1、崗位方向：銷售專員、人力資源專員、行政專員、財務專員、采購專員、計劃專員等
2、院校要求：2026年畢業生，全日制本科及以上
3、電子商務/人力資源管理/商務英語/市場營銷/物流管理/財務管理/工商管理等專業
4、通過大學英語四級考試
二、工作內容
1、入職后參加公司管培生培養體系計劃（根據所學專業或意向崗位方向定崗）；
2、完成部門領導交辦的工作；

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